موږ دمخه په ډیری قضیو کې خبرې کړې دي استخباراتي او د اجرایوي دندې، حتی د څیړنې تشریح کول چې روښانه به یې راوړي وي ځینې ​​مهم توپیرونه.
په ورته وخت کې ، په هرصورت ، دا د یادولو لپاره ناگزیر دی د دوه تیوریکي جوړښتونو تعریفونو ترمینځ د یو څه حد درجی؛ د مثال په توګه ، پلان جوړونه او د ستونزې حل کولو مهارتونه په سیستماتیک ډول د اجرایوي دندو مختلف مفکورې او توضیحاتو کې کارول کیږي. په هرصورت ، دا دوه وړتیاوې ډیری وختونه د چلندونو تشریح کولو کې مرسته کوي چې موږ معمولا د "هوښیار" په توګه تعریف کوو.
د استخباراتو او اجرایوي دندو ترمینځ ورته والي ته په پام سره ، دا مناسب دی چې د پخواني تمه وکړئ لږترلږه د وروستي لخوا یو څه وړاندوینه وشي. په بل عبارت ، موږ باید تمه وکړو چې څنګه د اجرایوي دندو اندازه کولو لپاره په ازموینو کې فعالیت ډیریږي ، د استخباراتو ارزولو لپاره په ازموینو کې نمرو کې زیاتوالی شتون لري.
د اجرایوي دندو لپاره ازموینو په پرتله ، ډیری لیکوالان په ګوته کوي چې ازموینې چې دوی په ظاهري ډول خورا پیچلي دندو له لارې ارزوي (د مثال په توګه ، د ویسکوسنین کارت ترتیب کولو ازموینه یا د هانوی برج) ، دوی اعتبار او اعتبار نلري[3]. د دې ستونزې د مخنیوي هڅه کولو یوه له غوره پیژندل شویو هڅو څخه میاکا او همکاران دي[3] چا هڅه کړې چې اجرایوي دندې په ساده برخو وویشي او په دقیق ډول درې:

  • منع کول؛
  • ادراکي انعطاف

د یوې خورا مشهورې مطالعې له لارې چې د پوهنتون په کچه لویانو کې ترسره شوې ، ورته څیړونکو روښانه کړې چې دا درې مهارتونه څنګه سره تړلي دي مګر ظاهرا د جلا کیدو وړ هم دي ، دا هم ښیې چې دوی به وکولی شي په ډیرو پیچلو دندو کې د فعالیت وړاندوینه وکړي (د مثال په توګه ، د هانوی برج او د ویسکوسنین کارت ترتیب کولو ازموینه).

دوان او همکاران[1] په 2010 کې دوی پریکړه وکړه چې د مییاک ماډل هم په پرمختیایی عمر کې ازموي او په دقیق ډول په اشخاصو کې چې د 11 او 12 کلونو ترمنځ عمر لري. موخه دا وه چې وڅیړل شي چې ایا د اجرایوي دندو تنظیم د هغه څه سره ورته و چې په لویانو کې وموندل شو ، دا د یو بل پورې اړوند درې برخو (مخنیوی ، کاري حافظې تازه کول او انعطاف) سره مګر لاهم ظاهرا جلا کیدی شي.
یو بل هدف دا و اټکل وکړئ چې د مایع استخبارات د اجرایوي دندو لخوا څنګه تشریح شوي.


د دې کولو لپاره ، د مطالعې لیکوالانو 61 اشخاص د فکري ارزونې له لارې تابع کړي د ریوین پرمختللي میتریکونه، او دمخه ذکر شوي درې برخو کې د ادراکي دندو ارزونه.

پایلې

د لومړي هدف په پام کې نیولو سره ، پایلې دقیقا هیلې تایید کړې: د اجرایوي دندو درې اندازه شوي برخې سره تړاو لري مګر لاهم د جلا کیدو وړ دي، پدې توګه په ډیر ځوانو اشخاصو کې نقل کول ، پایلې 10 کاله دمخه د میایک او همکارانو لخوا خپاره شوي.

په هرصورت ، شاید حتی خورا په زړه پوري هغه دي چې دوهم پوښتنې پورې اړه لري: د اجرایوي دندو کومو برخو د مایع استخباراتو پورې اړوند نمرې خورا تشریح کړي؟
د اجرایوي دندو لپاره نږدې ټولې ازموینې د پام وړ اړیکې ښیې (دوی تماشه وکړه چې لاس په لاس لاړ شي) په فکري ازموینه کې د نمرو سره. په هرصورت ، د مخنیوي ، انعطاف او کاري حافظې تازه کولو ترمینځ د متقابل ارتباط درجې ارزښتونو "سمولو" سره ، یوازې وروستی د پام وړ د مایع استخباراتو سره تړلی پاتې شوی (شاوخوا 35 ining تشریح کول).

په پای کښې...

که څه هم ډیری وخت د احصایوي پلوه تړلی وي ، استخباراتي او اجرایوي دندې د دوه جلا تیوریکي جوړښتونو په توګه څرګندیدو ته دوام ورکوي (یا ، لږترلږه ، د یو یا بل ساختمان ارزولو لپاره کارول شوي ازموینې واقعیا مختلف ظرفیتونه اندازه کوي). په هرصورت ، د کاري حافظې تازه کول داسې ښکاري چې د اجرایوي دندو یوه برخه وي چې د استخباراتو سره نږدې تړاو لري. په هرصورت ، مخکې لدې چې ځان غول کړئ چې پوښتنه خورا ساده ده (شاید فرض کړئ چې ټیټ کاري حافظه د ټیټ استخباراتو سره مطابقت لري او برعکس) ، دا د پام وړ دي چې د "اوسط" څخه پرته نورو نمونو کې ، شیان د پام وړ پیچلي کیږي. د مثال په توګه ، د زده کړې ځانګړي اختلالاتو کې ، د کاري حافظې نمرې په کلکه د IQ سره تړاو نلري[2]. له همدې امله دا مهم دي چې د دې څیړنې ډیټا د فکر لپاره مهم خواړه وګ considerئ ، پداسې حال کې چې پایلې ته د رسیدو پرځای خورا محتاط اوسئ.

تاسو ممکن پدې کې هم لیوالتیا ولرئ:

ټایپ کول پیل کړئ او د لټون لپاره په Enter کلیک وکړئ

تېروتنه: منځپانګه ژغورلی دی !!